Installed Building Products

Trabajador de Construcción con experiencia en Aislamiento en Espuma

Job Locations US-NH-Westmoreland | US-NH-Brookline | US-NH-Chesterfield | US-NH-Kenne
Requisition ID
2023-5352
Travel
None
Position Type (Portal Searching)
Tiempo Completo

La compañia

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                                             SALARIO COMPETITIVO: $18.00 a $25.00 por hora

 

Como técnico experto en aislamiento insuflado, tu función principal es aislar expertamente paredes exteriores y áticos antes de la instalación de paneles de yeso, revestimientos o enlucido.

 

Responsabilidades:

  • Cargar y registrar materiales en un camión.
  • Taladrar y rellenar desde el interior o exterior.
  • Colgar tela Insulweb en paredes exteriores.
  • Cargar máquinas de insuflado.
  • Montar escaleras y andamios.
  • Verificar la red para identificar áreas que puedan necesitar bloqueo.
  • Verificar la densidad en áreas de pared.

Cualificaciones preferidas:

  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Experiencia de 2 a 5 años en la industria de la construcción, con experiencia en la instalación de aislamiento como ventaja.
  • Experiencia en pintura exterior/interior.
  • Licencia de conducir válida.
  • Trabajar en lugares estrechos o elevados.
  • Levantar un mínimo de 50 libras.
  • Subir escaleras y andamios.
  • Doblarse, torcerse y girar el cuerpo frecuentemente en hombros, cintura y rodillas.

Demandas físicas:

Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen funciones laborales esenciales. Debes poder levantar peso ligero a moderado y sentarte durante períodos prolongados para completar tu trabajo en la computadora.

 

Beneficios:

  • Cobertura médica, dental y de visión.
  • Seguro complementario (discapacidad a corto y largo plazo, indemnización hospitalaria, accidentes, enfermedades críticas, seguro de vida complementario).
  • Seguro de vida pagado por la empresa.
  • Plan 401(k) (antes y después de impuestos) Roth 401(k) con aportes de la empresa.
  • Programa de acciones a largo plazo.
  • Fundación IBP.
  • Oportunidades de becas.
  • Programa de asistencia financiera para empleados.
  • Vacaciones pagadas y días festivos.
  • Oportunidades de crecimiento y avance.

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